酒店求职自荐信范文合集五篇
在日常生活或是工作学习中，大家总少不了接触书信吧，书信一般包括称呼、问候语、正文、祝语、署名、日期六个部分。写起信来就毫无头绪？下面是小编整理的酒店求职自荐信7篇，仅供参考，欢迎大家阅读。
酒店求职自荐信 篇1尊敬的XXX总经理：
怀着对贵公司无比憧憬和敬仰的心情，非常冒昧谨将我本人自荐材料呈递于上，感谢您在百忙之中能抽出时间关注我的自荐书。
我叫XXX，现在XXXX（企业）集团XX管理有限公司出任公司总经理一职。从事酒店和政府方面工作有二十六年了，工作中我一直信守天道酬勤和厚德载物的原则，系统地掌握了酒店经营管理的基本理念。在任职酒店高层管理期间，坚持从实际出发，在常规管理基础上，重点突出销售营收和成本控制赢利。根据酒店在当地的各方面实际情况，通过实地调研了解后，对当地的市场行情进行分析，制定出有针对性的营销拓展计划，组织切实可行销售团队进行营销活动，采取不同形式的营销手胆挖掘潜在的客源，发展客户，发展会员，建立客户档案，达到营收最大化目的。
人力资源管理、员工配备招聘、职能培训、技能技巧、绩效考评、薪酬方案、有效执行力、安全保障、设备维护保养的每一个部门和环节都要发挥团队的作用，只有有了一支强有力的综合型人才团队，才能发挥每一个人的聪明才智。
真诚务实，勤劳补实是我在二十多年工作中原则，虽然积累了丰富的经营管理经验，我并未自满，而是根据时代的变化 ……此处隐藏2294个字……只有这样，才能赢得领导和员工的信任，树立良好的形象，为开展工作打基础。
第三，努力协调上下级关系，我的心理定位要体现在既爱护关怀员工又要维护酒店的整体形象上。在开展工作过程中，经常与他们沟通情况听取员工意见，发挥他们的主观能动性和创造力，真诚支持和帮助部属。我要加强理论学习，培养良好的情操，调整好自己的心态，全面提高自身素质，确立良好的心理定位，成为一名称职的员工。
第四，商业的核心在于创造产品，酒店的核心在于创造服务。日常服务中我会严格要求自己和所属员工按照简、便、快、捷、好的服务标准，提供“五心”服务。
简：工作程序尽量简化，工作指令尽可能简单明了，意见反馈要做到简明扼要。
便：要让客人从进店到出店，处处感受到方便。
快：客人的合理需求要以最快的速度得到满足。
捷：服务员的反应要敏捷，对客人的言谈举止能迅速地理解并作出应对。
好：客人接受服务后要有“物”有所值的感受。物就是酒店产品即：服务。
五心服务：为重点客人精心服务、为普通客人全心服务、为特殊客人贴心服务、为挑剔的客人耐心服务、为有困难的客人热心服务。
第五，不断的充实自我，学习酒店营销知识，努力提高自己的业务工作能力。使管理工作迈向科学化、规范化、制度化，最终达到降低成本、节约费用、防损降亏的经营目的，务求使酒店工作跃上新台阶。
以上情况供你们录用时参考，如蒙聘用，一定努力工作，不负厚望。
此致
敬礼！
自荐人：
年月日
